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| 体检小百科 |
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在体检中发现血小板偏高有可能会影响入职，血小板计数的参考范围是(100-300)×10^9/L。如果血小板计数超过300×10^9/L会存在一定的出血风险，所以不建议入职，建议多休息一段时间，等到血小板计数恢复正常后再考虑入职。
如果体检者存在淋巴瘤、慢性粒细胞性白血病、原发性血小板增多症等疾病，检查发现血小板计数偏高，但是没有出现临床症状，如出血等，那就不会影响入职。此外，如果体检者是由于急性细菌感染、急性出血、溶血等原因导致的血小板计数偏高，那就对入职没有影响，可以正常入职。
当然，如果血小板只是稍微高一点可以吃药物压下来，要是短时间解决不了问题的，可以去找瑞程体检（微dtj2211）来帮忙，专门帮体检不合格的战友解决入职体检、福利体检、健康证体检等等。
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